inDrive ha dado un paso significativo en la promoción del talento femenino en el sector tecnológico con el lanzamiento en Chile del concurso Aurora Tech Award 2026. Esta iniciativa innovadora busca premiar y apoyar a mujeres fundadoras de startups tecnológicas con más de $85,000 USD en incentivos, así como la posibilidad de recibir mentorías y acceso a inversionistas internacionales. Este año, el concurso se presenta como una plataforma que no solo reconoce el trabajo de las emprendedoras chilenas, sino que también se compromete a construir un ecosistema que fomente el empoderamiento de mujeres en el ámbito de la tecnología.
Natalia Espejo, Gerente de Comunicaciones para América del Sur de inDrive, ha señalado la importancia de Chile como un mercado clave. «La extraordinaria capacidad de las emprendedoras chilenas para competir en el escenario global es algo que queremos amplificar a través de esta iniciativa», afirmó. Espejo destacó que, desde su llegada a Chile en 2018, inDrive ha buscado desafiar las injusticias y promover la innovación dentro de las comunidades locales. La edición anterior del Aurora Tech Award atrajo más de 2,000 propuestas de 116 países, evidenciando el interés y la necesidad de apoyo en la innovación femenina a nivel mundial.
El Aurora Tech Award no solo ofrece premios económicos, sino que se convierte en una verdadera plataforma de soporte para mujeres en tecnología. Loretxu García, quien alcanzó el segundo lugar con su startup Nido Biotech, mencionó: “Me inspira saber que hay un reconocimiento que valora la innovación que proviene de nuestras experiencias. Me presenté al Aurora para demostrar que las mujeres estamos construyendo el futuro”. Este enfoque resalta cómo el concurso busca ir más allá del aspecto financiero, proporcionando acceso a una red invaluable de expertos e inversores.
Los montos del premio son significativos, con $50,000 USD para la ganadora y otros $20,000 y $15,000 USD para los segundo y tercer lugares, respectivamente. Sin embargo, lo notable es el acceso a un programa de mentoría y la oportunidad de escalar internacionalmente. Este enfoque integral muestra el compromiso de inDrive no solo con el éxito de las startups, sino también con el desarrollo continuo del talento femenino en tecnología, un área donde históricamente han existido brechas significativas.
Las bases del concurso estipulan que las participantes deben ser fundadoras o cofundadoras de una startup con menos de cinco años de existencia, que cuenten con un prototipo o un producto mínimo viable y estén en fase pre-semilla o semilla. El plazo para aplicar cierra el 12 de noviembre de 2025, y el proceso de selección incluye diversas etapas destacadas por la seriedad en la evaluación de los proyectos. La ceremonia de premiación está planificada para la primavera de 2026, generando expectativas sobre el talento que emergerá a partir de esta iniciativa valiosa y transformadora.
